Mais de quinhentos profissionais serão beneficiados com equiparação salarial e retroativos a partir de setembro.
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| Foto: Divulgação |
A Prefeitura do Cabo de Santo Agostinho anuncia o início do pagamento do novo piso salarial para os profissionais da enfermagem a partir de amanhã 31. O anúncio foi feito pelo prefeito Keko do Armazém, que ressaltou a importância desse aumento para os profissionais que desempenham um papel vital no cuidado da população.
Equiparação salarial e retroativos
Ao todo, 538 profissionais entre enfermeiros e técnicos em enfermagem serão beneficiados com a equiparação salarial. O pagamento dos valores retroativos aos meses de maio, junho e julho será efetuado no dia 11 de setembro, reconhecendo assim o trabalho essencial desses profissionais. O prefeito Keko do Armazém expressou sua satisfação em anunciar essa medida através de suas redes sociais, enfatizando o respeito e reconhecimento pela dedicação da equipe de enfermagem.
Impacto nos salários e categorias contempladas
Dos profissionais beneficiados, 90 são enfermeiros e 448 são técnicos de enfermagem. Notavelmente, os técnicos de enfermagem experimentarão um aumento significativo em seus salários de acordo com a carga horária semanal. A remuneração bruta varia conforme a adição de gratificações e carga horária. Um exemplo ilustrativo inclui o caso de um técnico que, ao receber o salário-base somado à gratificação SUS, terá sua remuneração bruta ajustada entre R$ 1.430,00 e R$ 3.022,72, considerando a variação das horas trabalhadas.
Carga horária e proporcionalidade
O pagamento do novo piso salarial levará em consideração uma carga horária de 44 horas semanais ou 220 horas mensais. Isso garante que os profissionais que possuam contratos com carga horária inferior também sejam beneficiados de forma proporcional, alinhando-se assim aos princípios de equidade na remuneração.
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